የስጦታ ፅንሰ-ሀሳብ

EqvOU3icSQaQ2BiulmgQww

የምልመላ ዓላማ

የngንግያንግ እጅግ ጠቃሚ ሀብት የአገልግሎት መንፈስ እና የኃላፊነት ስሜት ያላቸው እና በችሎታ ረገድ ለኩባንያው የሥራ መደቦች ብቃት ያላቸው ሠራተኞች ናቸው ፡፡

የአስተዳደር ፖሊሲ

የሰዎችን ፍላጎት ማወቅ ፣ ዋጋ መስጠት ፣ አቅማቸውን ማዳበር እና ፍጥረታቸውን ማበረታታት አለብን ፡፡

የአስተዳደር ዓላማ - ሰዎች ተኮር

ለሠራተኞች የግል ልማት ፍትሃዊ ዕድሎችን ይፍጠሩ ፡፡

ለሰራተኞች አዲስ መረጃን ለመቀበል ፣ አዲስ ዕውቀትን ለመማር እና አዳዲስ ክህሎቶችን ለመቆጣጠር ጥሩ ሁኔታዎችን እና ተቋማትን ያቅርቡ ፡፡

የመጀመሪያ ደረጃ የሰራተኞች ቡድን ይገንቡ እና ለጥራት ስልጠና ትኩረት ይስጡ ፡፡

የሰራተኞችን የኩራት እና የባለቤትነት ስሜት ያዳብሩ ፡፡